Prefeitura de Serra abre processo seletivo com vagas na saúde

A Prefeitura de Serra, localizada no estado do Espírito Santo, publicou o edital 008/2026 para a realização de um processo seletivo simplificado. O objetivo é a contratação temporária de servidores para recompor o quadro de profissionais da Secretaria de Saúde (SESA), atendendo às demandas do município.

Os vínculos administrativos terão vigência inicial de 12 meses, podendo ser prorrogados por igual período, desde que a duração total não ultrapasse 24 meses. A seleção será composta pelas fases de inscrição, classificação, convocação, envio de documentos digitalizados por meio de processo eletrônico, conferência e análise de documentos, convocação para escolha de vagas e formalização de contrato.

Cargos e remunerações As vagas disponíveis contemplam os cargos de Auxiliar de Saúde Bucal, Técnico em Saúde Bucal, Técnico em Enfermagem, Médico Clínico Geral, Médico Dermatologista, Médico Psiquiatra e Médico Infectologista.

Os vencimentos básicos variam de R$ 2.088,90 a R$ 8.237,84, com jornadas de trabalho semanais que vão de 20 a 40 horas. Além do salário, os profissionais receberão um acréscimo mensal de R$ 1.100 referente ao auxílio-alimentação e, quando aplicable, o adicional de insalubridade.

Como se inscrever Os interessados devem ler atentamente o edital divulgado no Diário Oficial da Serra na edição de 19 de outubro de 2026. As candidaturas devem ser feitas exclusivamente pela internet, no Portal de Seleção da Prefeitura da Serra, no período de 19 a 22 de outubro de 2026.

A administração municipal ressaltou que a SESA não se responsabilizará por eventuais prejuízos causados pelo preenchimento incorreto dos dados de inscrição. Dúvidas sobre o certame podem ser sanadas pelo e-mail [email protected], das 8h às 17h, em horário comercial.

Etapa de classificação A classificação dos candidatos ocorrerá por meio da pontuação de títulos declarados no ato da inscrição, tendo caráter classificatório e eliminatório. Entre os critérios que pontuam estão o diploma ou certificado de curso de Doutorado na área específica do cargo, diploma ou certificado de curso de Mestrado na área específica, experiência profissional mínima de três anos na função pretendida e certificado de curso complementar na área com carga horária igual ou superior a 80 horas.